外資系投資銀行への転職についての疑問を解消

NY Times

目次

外資系投資銀行への転職についての疑問を解消

 

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Q. 転職エージェント(人材紹介会社)を使ったほうが、報酬がよくなったりするのか?

 

Question

 

A. 応募する経路(転職エージェント or 直接応募)によって報酬などの条件が変わることは基本的にはないといえます。直接応募した場合には、ダイレクトなフィードバックを受けることが出来ますが、給与交渉は慎重に進すめるべきと考えています。ただ、外資系企業の採用担当者の中には英語しか話せないシニアスタッフがたくさんいます。

 

日本企業のように人事部が採用のプロセスを管理しない場合(入社手続きのみ人事部・HRが対応)や最終決定権を持ってない場合が多く、各部門に最終決定権がある場合には、外資系転職エージェントを活用する場合が多くみられます。

 


Q. 1度応募して不採用になったり、内定を断ったことがある場合に、再度応募することは可能か?

 

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A. 過去に採用にいたらなかった場合でも応募することは可能ですが一年程度期間(3~6カ月)を開ける方が賢明でしょう。ただ、職種が異なったり、時間の経過によって新たな経験やスキル(資格など)があれば、新たな応募として採用される場合があります。

 


​Q. 家庭の事情などにより勤務していた外資系投資銀行を退職したが、再雇用の可能性はるのか?

 

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A. 再度書類提出、面接などのプロセスを踏んでいけば、再入社もありますがハードルは高いと言えるでしょう。その場合には、昔の同僚などに相談し案件ベースで紹介してもらう方が賢明といえます。

 


Q. 外資系投資銀行なので英語力は必須か?

 

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A. 外資系は英語にふれる機会は少なくありませんが、職種や職位によっては英語よりも日本語能力を重要視するものもありますし、英語を不要とする職種多くあります。英語はできたほうがキャリアアップの可能性もひろがります。

 


Q. 外資系投資銀行のキャリアパスはどのようなものか?

 

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A. 外資系投資銀行の場合は、キャリアパスを会社から提供するというよりは、自らのキャリアを築くという自主性を重んじる場合がほとんどでしょう。内公募制度(Internal Job Posting)などにより、多くの社員が部門を越えた異動を実現しキャリアアップしています。

 


​Q. すぐに外資系投資銀行への転職を考えていないが、興味がある場合はどうするべきか?

 

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A. 転職をしようと思ったときにはなるべく情報収集をする必要があります。日常的にどのようなポジションがあるのかを把握しておくことで、市場のニーズを知ることができます。

 


Q. 海外への転勤はあるのか?

 

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A. 海外への転勤の可能性は極めて低いと言えるでしょう。あったとしても辞退できるでしょう。ただ、転勤の際には住宅や転居に関連する費用の補填や手当などがあります。


Q. 外資系投資銀行は、M&Aの対象になる可能性は高いのか?

 

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A. 外資系投資銀行へのM&A(買収・合併)は、過去に比べて多くなると予想されます。良好な財務基盤を有していたとしても、海外(Headquarter)から見た場合に日本市場が魅力的でなくなった場合に、売却されるケースが増えると予想されます。

 


Q. 外資系投資銀行は女性が働きやすい会社か?

 

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A. 女性が活躍できる環境が整っているといえます。また、女性の育児休暇からの復職率からみても、女性の出産・育児、介護を支援する制度が充実しているといえます

 


​Q. 応募に英語のレジュメは必要か?

 

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A. 日本語の履歴書・職務経歴書だけではなく英語のレジュメ(English Resume)を用意すべきでしょう。

 


Q. 選考プロセスはどのくらいかかるか?

 

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A. 応募して1~3週間で書類選考が完了し部門(2~3回)および人事(1階)による面接を経て内定となります。応募から内定まで、トータルで2~3カ月の期間が必要です。


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〆おすすめ度:★★★★☆

 

社内SE転職ナビ

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〆おすすめ度:★★★☆☆

 


正社員への転職に強い転職サイト・エージェント・サービス

 

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マイナビジョブ20’s

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〆おすすめ度:★★★★★

 

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〆おすすめ度:★★★★★

 

パソナキャリア

大手総合型転職エージェントのパソナキャリアの無料転職サポート

■特徴:業界・職種別のチーム体制を取っており専任のキャリアアドバイザーがそれぞれの経験に沿ったアドバイスを提供。求人の紹介から、応募書類の添削・面接対策・年収交渉までトータルで転職をサポート。平日・土曜日は日中だけでなく夜間も面談可能。

〆おすすめ度:★★★★★

 

転機

経営者との直接面談を実現するハイクラス向け転職情報サイト

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〆おすすめ度:★★★★★

 

DIVERK

1day社会人インターンを通じたベンチャー転職(ハイキャリア第二新卒向け)

■特徴:ベンチャー企業の経営人材を目指す20代のためのサービス。今いる会社で働きながらインターンに参加し適性を確認した上で転職ができます。規模ではユニコーン企業からシード期まで。業種ではIT系を中心としつつも観光や教育等まで幅広く紹介。

〆おすすめ度:★★★★☆

 

東京しごとセンター(正社員就職応援プロジェクト)

正社員就職応援プロジェクトでは、 都内で就職した30~44歳の就職・転職を無料でサポート。

■特徴:就活のレベルや目的に合わせたプログラムを選べる! 就職活動がうまくいかない、面接が苦手、自分に合った仕事を探したいといった就職活動に壁を感じている方にピッタリのプログラム。セミナー・プログラム 就活ノウハウやキャリアデザインなど、受講は全て無料。 1日5000円の就活支援金支給制度や短期間のスキルアッププログラムなど豊富なプログラムで正社員への就活を支援。

〆おすすめ度:★★★★☆

 


第二新卒の転職に強い転職サイト・エージェント・サービス

 

World

 

キャリアスタート

個人部門では3年の間に2位、3位、4位、6位表彰のコンサルタントが在籍

■特徴:スピーディな対応、手厚いサポートが特徴になっており、決定率が高いです。リクルート社のエージェントランキングでも上位表彰。20代のフリーター、第二新卒など、これからキャリアアップを実現していこうと考えている方への転職サポート

〆おすすめ度:★★★★★

 

GEEK JOB

未経験からプログラマーへの転職率95.1%!20代第二新卒/フリーター向け

■特徴: GEEK JOBは、「学びかた」を改革し、自ら学び、自らサービスを創り出す人を増やすという、事業ミッションのもと第二新卒/フリーターに向けた、無料のプログラミング学習&就職支援サービスです。参加者の71.6%はパソコン初心者からスタートしておりますが、転職成功率は95.1%という実績があります。

〆おすすめ度:★★★★☆

 

第二新卒エージェントneo

第二/既卒/フリーター/中退/高卒の就職・転職支援

■特徴: 1人あたり平均10時間の手厚いサポート。企業担当による面談対策。幅広い求人のご紹介。内定後はもちろん、入社後もサポート。ブラック企業を除外、優良企業のみのご紹介で安心して就活。不採用通知の内容が分かるからすぐに改善が出来る!スタッフは全員第二新卒。

〆おすすめ度:★★★☆☆

 


美容業界への転職に強い転職サイト・エージェント・サービス

 

Paris

パスキャリ

20~30代の正社員への就職サポートを行う転職支援サービス

紹介実績が豊富な”美容業界”への転職支援

■特徴:経験豊富なキャリア・アドバイザーが転職希望者にぴったりの案件を紹介|

未経験者OK美容案件が豊富|面接には同行・同席~|内定に近づく充実のサポート内容

〆おすすめ度:★★★★★

 

ドクターコネクト

美容外科・美容皮膚科専門の医師転職サイト

■特徴:医師の転職満足度95%! ・当直なし ・時間勤務可 ・年収2,000万円以上(週5常勤の場合)・手技なし ・未経験からの転科成功事例多数 ・充実研修 ・気になるクリニック見学随時申し込み受付中|登録いただいた先生には優先的に優良非公開求人をご紹介。

〆おすすめ度:★★★★★

 


広告・PR業界への転職に強い転職サイト・エージェント・サービス

 

Future3

 

シアンド

広告・PR・デジタル業界への転職支援

■特徴:マンツーマンの転職支援で圧倒的実績|広告・PR・デジタル業界からの引き合いが多く独占求人を多数保有|業界出身者だからこそできる実態を反映させたアドバイスが好評|完全無料|入社までの手厚いフォローが人気の秘密

〆おすすめ度:★★★★☆

 


ゲーム業界ゲーム業界への転職に強い転職サイト・エージェント・サービス

 

beach

 

ファミキャリ!

「ファミキャリ!」はゲーム誌として多くのゲームファンに愛されている「ファミ通」とクリエイティブ業界専門の転職エージェント会社であるクリーク・アンド・リバー社が運営しているゲーム業界に特化した転職サイトです。

■特徴:ゲーム業界に精通した専門エージェントが転職を考えている求職者様をサポート。キャリアの相談はもちろん、求職者様の条件にあった企業を紹介。

〆おすすめ度:★★★★☆

 


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