リクルートが運営するリクルートエージェントとリクナビNEXTの違い
転職エージェントである『リクルートエージェント』と転職サイトの『リクナビNEXT』。この2つの違いを理解しておくことは重要です。
転職エージェントは、仕事選びの段階から情報提供が始まり、応募書類の添削や面接のアドバイス、面接の日程調整や条件交渉など、求職者にアドバイスを行い、転職活動に必要な手続きを代行しています。一方の転職サイトの場合は、仕事選びから応募書類の作成、日程調整などはすべて自分で行います。豊富な求人数（リクルートエージェント：約10万件｜リクナビNEXT：約6000件）と転職支援のサポートが受けられる分、転職エージェントを使った転職の方が効率性は高いといます。
ただし、転職エージェントの拠点に直接足を運べるエリアに住んでいない場合は、対面でのサービスを受けることができません。転職サイトのメリットとしては、「希望する企業が見つかれば転職したい」といった待ちの転職活動を検討している場合の方は、転職サイトに希望する求人が出るまでまったりすることでマイペースに転職活動することができるます。『リクルートエージェント』は、約38年の歴史の中で転職を果たした方は累積37万名以上となっており、2015年度も約3万名が転職を実現しています。
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★★リクルートエージェントの魅力★★
1.業界最大級の非公開求人数
転職活動を進めるにあたって重要な要素である「求人数」。
リクルートエージェントでは一般公開している求人の他、10万件以上の非公開求人を取り揃えています。
応募が殺到しすぎるから、企業戦略上一般公開できない重要求人だからなど、非公開にせざるを得ない魅力的な求人に出会うことができます
2.実績豊富なアドバイザー
転職の相談相手は、誰でも良いというわけではありません。
業界や業種によって、転職に必要な情報や知識は異なります。
リクルートエージェントは、各業界・各業種に精通したキャリアアドバイザーが、求職者の希望やスキルに沿った求人を、厳選してご紹介しています。
3.充実した転職サポート
リクルートエージェントのアドバイザーは、求人紹介をするだけではありません。
提出していただく職務経歴書・履歴書などの書類の添削、独自に分析した業界・企業情報の提供、志望企業への推薦など様々な転職サポートをさせていただきます。
他にも参加者の80%以上に満足していただいている、リクルートエージェント主催の「面接力向上セミナー」にも無料で参加可能です。
